2020年5議筆月22日公司外聘山東财經(jīng)大學(物山xué)李永春教授到公司爲中層管理幹部進(jìn美城)行企業内部培訓，公司高層及中層領導共計30餘人參加。

培訓圍繞管理能(néng)力是什麼(me)？作爲管理層，如何把人管好(hǎ影姐o)等話題展開(kāi)，主要什時講述了“管好(hǎo)人”是中高層領導的核心工作、怎麼(me)才算“管好(hǎo)人”等專業知識，同時林妹(shí)給員工做了相關管理能(n山明éng)力測試及實戰案例分析。
  通過(guò)此次培訓，管理幹部了解了領導與管理的區别，當你身處管理崗位如何做業湖自我身份的轉變。作爲領導，如何去引導和指導員他新工做正确的事(shì)，如何用績效設定來要求員工達通議到所想達到的目标，自身是否具備帶團隊的能(néng)腦還力，如何成(chéng)爲團隊的領頭羊。
    企業内訓讓員工對(duì)自我有白美了新的認識，了解了自身管理方面(miàn)的不足及下一步的提高點，花慢爲了員工自身的發(fā)展，山東恒邁會(huì)將(jiāng)此類商女培訓工作一如既往的繼續下去。